人力资源社会保障部联合其他八个部门发布了《关于扩大新就业形态人员职业伤害保障试点的通知》，该通知规定，自2026年7月1日起，新就业形态人员职业伤害保障试点将在全国31个省份及新疆生产建设兵团同步开展。
此项试点计划充分考虑了新就业形态人员工作地点不固定、同时在多个平台工作的特性。为此，它采用了按天参保、按订单收费、按月缴费以及统一参保和保障的模式。这样的设计旨在将新就业形态人员纳入保障体系，同时简化平台企业的参保流程。此外，试点还引入了社会力量协助经办服务，以提升保障制度的效率和效果。该试点项目始于2022年7月1日，目前已覆盖出行、即时配送和同城货运这三个行业的11家大型平台企业，以及在17个省份的所有接单人员。截至2026年6月末，试点累计参保人数已达2990.2万人，有效地为新就业形态从业人员，特别是应对重大伤亡事故提供了保障。
从2026年7月1日起，T3出行、花小猪出行、阳光出行、如祺出行、享道出行、及时用车、风韵出行、首汽约车、美团打车、小象超市、盒马鲜生、叮咚买菜、朴朴超市、UU跑腿等平台企业将新增纳入试点范围。在此基础上，各省份将遵循“成熟一批、纳入一批”的原则，逐步将注册地在本省的、涉及上述三个试点行业的的中小型平台企业纳入试点，预计在年内完成，届时将有更多新就业形态从业人员获得保障。
